353 Treffer in Sachgebiete > 423620 Personalwesen — zeige 1 bis 25:

Ein Weg aus dem agilen Silo | wie können agile Projekte an klassische Organisationen und ihre hierarchischen Strukturen wirksam angeschlossen werden? : der Landschaftsverband Westfalen-Lippe hat mit seiner Organisationsentwicklung eine Antwort darauf gefunden, wie agil entwickelte Projektergebnisse wirksam werden können Sievers, Stephanie C.; Hille, Tanja 2021

Der Anspruch des Personalrats auf Unterlassung und Rückgängigmachung | ein scharfes Schwert in Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein Stuttmann, Martin 2021

Ausbilderleitfaden - Praxisleitfaden für Ausbilderinnen und Ausbilder der StädteRegion Aachen | Stand: Februar 2021 Willms, Cora; StädteRegion Aachen 2021

Unsicherheiten in Chancen verwandeln | "Technologie - Will ich oder will ich nicht?", fragt das Forschungskolleg der Universität Siegen und zeigt: Monetäre und technische Ressourcen allein reichen nicht aus, um den digitalen Wandel in öffentlichen Verwaltungen umzusetzen - ebenso wichtig ist die Kompetenzentwicklung der Beschäftigten Niehaves, Björn; Oschinsky, Frederike 2021

Ein Gewinn für Unternehmen | Frauen in Führungspositionen : längst vorbei sind die Zeiten, in denen Unternehmertum als ein vorrangig männliches Privileg galt : die Politik fordert und fördert die Chancengleichheit für Frauen in Führungspositionen Werthebach, Monika; Schmale, Carsten 2020

Mehr als nur ein Zertifikat | „Familienfreundliches Unternehmen“ : der fortschreitende demografische Wandel und der damit einhergehende Fachkräftemangel stellen viele Firmen vor große Herausforderungen : wer auf Dauer wettbewerbsfähig bleiben und sich auf dem Markt behaupten möchte, ist gut beraten, sich intensiv mit den Bedürfnissen seiner Angestellten auseinanderzusetzen Kohlberger, Patrick; Schmale, Carsten 2020

Leitfaden für Personalräte Nordrhein-Westfalen | so geht Personalratsarbeit | 5., aktualisierte Auflage Wolf, Helmuth 2020

Herrschaft und Dienst | territoriale Amtsträger unter Adolf II. von Kleve (1394-1448) Hagemann, Manuel; Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn 2020

Organisationskultur durch Open-Space-Büros verändern | mit Einführung eines offenen Bürokonzeptes konnte sich der Kreis Viersen als attraktiver Arbeitgeber positionieren, innovative Ansätze in der Nutzung von Flächen und Technik testen sowie die partnerschaftliche Zusammenarbeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbessern Papenkort, Jörg 2020

Gleichstellung von Frauen und Männern strategisch gestalten Czajka, Regina 2020

Die Stabsstelle Personalentwicklung beim Oberlandesgericht Hamm Koch, Jessica 2020

Personalvertretungsrecht Nordrhein-Westfalen | Darstellung | 2. Auflage Gronimus, Andreas 2020

So läuft's - Leitfaden von A - Z: Alle wichtigen Informationen für Nachwuchskräfte | Stand: Juli 2020 Scherpenstein, Thorsten; StädteRegion Aachen 2020

Gleichstellungsplan der Gemeinde Bad Sassendorf Bad Sassendorf 2019

Gleichstellungspan ... | Chancengleichheit fördern, Beruf + Familie vereinbaren Gladbeck 2019

Unter einem Hut: Job und Familie | noch vor zwei Jahrzehnten war eine Führungskraft leicht zu erkennen: Sie war die erste Person, die kam, und diejenige, die am Abend im Büro das Licht ausmachte : diese Anwesenheitskultur in Betrieben gerät zunehmend ins Wanken : nicht nur, weil uns die Digitalisierung mobiles Arbeiten ermöglicht, sondern auch, weil sich Führungskräfte – ob Mann oder Frau – ebenfalls mehr Zeit für die Familie wünschen Becker, Thomas 2019

Gleichstellungsplan | Fortschreibung ... Kreis Euskirchen 2019

Gleichstellungsplan ... | für die StädteRegion Aachen StädteRegion Aachen 2019

Psychische Beeinträchtigung und Erwerbsarbeit | eine qualitative Studie zu Frauen und Männern mittleren Alters in der Öffentlichen Verwaltung Gerdes, Tomke Sabine 2019

Arbeitsplätze sicher und gesund gestalten | die Unfallkasse NRW unterstützt öffentliche Verwaltungen bei der Entwicklung und Umsetzung von Präventionsmaßnahmen zur Sicherheit und Gesundheit ihrer Beschäftigten Tchorz, Uwe 2019

Psychische Beeinträchtigung und Erwerbsarbeit | eine qualitative Studie zu Frauen und Männern mittleren Alters in der Öffentlichen Verwaltung Gerdes, Tomke Sabine 2019

Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Rhein-Kreis Neuss | Fortschreibung für den Zeitraum ... Rhein-Kreis Neuss; Rhein-Kreis Neuss. Gleichstellungsbeauftragte 2019

"Wir müssen Angebote machen" Kels, Florian; Hahn, Carsten; Angenendt, Marcel 2019

Gleichstellungsplan für die Stadtverwaltung Schwerte ... 2019

Gleichstellungsplan | für den Zeitraum ... : Chancengleichheit bei der Stadtverwaltung Bad Berleburg Bad Berleburg 2019

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