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Herausforderung - Chance - Notwendigkeit | die Aus-, Fort- und Weiterbildung von sogenannten "Quereinsteiger*innen" im Rheinland Patt, Gregor 2024

Akzeptanz sozialer Roboter als Kollegen | eine Befragung von Beschäftigten in Bibliotheken Herfurth, Esther; Gourmelon, Andreas 2023

Soziale Roboter treffen auf Bibliotheken | Einblicke in die Einstellungen der Beschäftigten Herfurth, Esther; Gourmelon, Andreas 2023

Psychische Beeinträchtigung und Erwerbsarbeit | eine qualitative Studie zu Frauen und Männern mittleren Alters in der Öffentlichen Verwaltung Gerdes, Tomke Sabine; Verlag Julius Klinkhardt 2019

Psychische Beeinträchtigung und Erwerbsarbeit | eine qualitative Studie zu Frauen und Männern mittleren Alters in der Öffentlichen Verwaltung Gerdes, Tomke Sabine; Verlag Julius Klinkhardt 2019

Personal der öffentlichen Verwaltung in Nordrhein-Westfalen: Entwicklungen und Handlungsoptionen zur Neustrukturierung Korioth, Stefan; Potrafke, Niklas; Reischmann, Markus Josef; Riem, Marina; Ifo Institut 2015

Beteiligung der Beschäftigten sprengt emotionale Barrieren | Veränderungsprojekte brauchen Partizipation und eine gemeinsame Sprache Hemkemeyer, Horst 2010

Bürgerkommune Essen Wermker, Klaus 2007

Bundesweit flexibler Einsatz von "privatisierten" Beamten - Beispiel Deutsche Telekom AG Stehr, Gregor C. 2005

Leitfaden Führungsfeedback für die Beschäftigten des Innenministeriums | Informationen und Anwendungshinweise Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2005

Die sozialen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner | (SAP) ; ein innerbehördlicher Dienst ; Kolleginnen und Kollegen helfen einander | Stand: August 2004 Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2004

Tagungsband / 5. Fachtagung der Sozialen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner | 18. September 2003, Kolpinghaus Düsseldorf, Großer Saanl Nordrhein-Westfalen. Innenministerium; Fachtagung der Sozialen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner (5 : 2003 : Düsseldorf) 2004

Das Wohnstandortverhalten der RWTH-Beschäftigten | Untersuchungen zur residentiellen Mobilität in der Stadtregion Aachen Stermann, Birgit 2003

Das Wohnstandortverhalten der RWTH-Beschäftigten | Untersuchungen zur residentiellen Mobilität in der Stadtregion Aachen Stermann, Birgit 2002

EFQM | Selbstbewertung im Innenministerium NRW : eine Dokumentation Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2002

Leitfaden | das Rahmenanforderungsprofil für die Beschäftigten des Innenministeriums NRW ; Informationen und Handlungsempfehlungen für die Verwaltungspraxis des Hauses Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2002

Nachhaltiges Wuppertal | ein Beitrag aus der Bergischen Universität zur Wuppertaler "Lokalen Agenda 21" Ronge, Volker; Soelau, Sascha 2002

Erste Mitarbeiterbefragung 2000 im Innenministerium NRW | Abschlußbericht | Stand: Mai 2001 Antoine, Juliane; Nordrhein-Westfalen. Innenministerium 2001

Befragung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter | Ergebnisse nach Befragtengruppen ; Auswertungen, Daten, Materialien Krefeld. Amt für Statistik und Stadtentwicklung 2000

Leverkusen: Mitarbeiterbefragung bei der Stadtverwaltung Häusler, Rainer 1998

Das Instrument "Mitarbeiterbefragung" im Kontext neuer Steuerungskonzeptionen | das Personal, die wesentliche Ressource in öffentlichen Verwaltungen Walendy, Nicole 1995

Wirkungsvolle Strukturen im Kulturbereich | eine Dokumentation zur Durchführung und Umsetzung einer Mitarbeiterbefragung in der Stadt Bielefeld im Rahmen des Projektes "Wirkungsvolle Strukturen im Kulturbereich" der Bertelsmann-Stiftung Sonnenberg, Gabriele; Pröhl, Marga 1995

Kunden- und Mitarbeiterbefragung | "Qualitätskontrolle der Verwaltung" Meise, Heinz; Kirchner, Jürgen 1994

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