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Mehr Flexibilität gefordert!
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Gierse, Beate |
2023 |
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Wege in die Zukunft
| Ausbildungsmessen
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Kohlberger, Patrick; Müller-Harmsen, Sascha |
2023 |
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Viele Gespräche und ein bunter Strauß an Aktivitäten
| Ausbildungsmessen im Kammerbezirk
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2023 |
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Fachkräfteengpässe im verarbeitenden Gewerbe in NRW – in manchen Berufsfeldern wird es nicht erst perspektivisch knapp
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Jansen, Andreas |
2023 |
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Digitalisierung braucht Bildung
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Dopheide, Dominik |
2023 |
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Fachkräftebedarfe im Rheinischen Revier infolge der Strukturförderung
| Studie
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Kempermann, Hanno; Nordrhein-Westfalen. Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie |
2023 |
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Dringend gesucht
| es ist zwar noch nicht die Suche nach der berühmten Stecknadel im Heuhaufen, aber beim Thema Ausbildung stehen die Unternehmen vor großen Herausforderungen : seit Jahren geht einerseits die Anzahl der Bewerbungen zurück, andererseits hat auch die Corona-Pandemie ihre Spuren hinterlassen
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Stoll, Heiko |
2022 |
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Personalgewinnung und -bindung im ASD: Strategien des Jugendamtes der Stadt Köln
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Schäfer-Sikora, Renate |
2022 |
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Digitale Kommunikation, Partizipation und Selbstorganisation als Arbeitsprinzipien Offener Kinder- und Jugendarbeit in Corona-Zeiten
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Bromberg, Anton; Radau, Hannah; Sturzenhecker, Benedikt |
2022 |
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Die Hochschule Ruhr West (HRW)
| University of applied sciences : Beispiel eines neuen Hochschultyps zur Bewältigung des Strukturwandels im Ruhrgebiet nach dem Ende des Steinkohlenbergbaus
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Eckart, Karl; David, Thorsten |
2022 |
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Getränkeautomat stillt Wissensdurst in neun Berufsbildern
| die Kölner Lehrfabrik 4.0 qualifiziert im gewerblich-technischen Bereich vernetzt und berufsbildübergreifend
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Stephan, Volker |
2022 |
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Digitales Rüstzeug für die Meister von morgen
| die digitale Transformation erfordert technisches Know-how, aber auch Mut zur Erneuerung : beides gemeinsam vermittelt Zert-Ex, eine neue, vom Bundesbildungsministerium geförderte Weiterbildung bei der IHK Nord Westfalen : Zielgruppe sind die Fach- und Führungskräfte von morgen
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Hertel, Tobias |
2022 |
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Make it in Nord-Westfalen
| der Fachkräftemangel ist das Geschäftsrisiko Nummer eins für Unternehmen : Arbeitskräfte und Auszubildende aus Drittstaaten könnten das Problem abmildern : das Fachkräfteeinwanderungsgesetz macht es möglich
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Mayer, Sabine |
2022 |
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Schlüssel gegen den Fachkräftemangel
| Ausbildungs-Marketing
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Kohlberger, Patrick |
2022 |
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Qualifizierung ist Fortschritt - neun Lehrgänge für den Kunststoff-Standort Nummer eins
| kurzfristig verfügbar und kostengünstig : Kunststoff-Industrie profitiert von Fachkräfteprojekt, das mit Kooperationspartnern neuartige Fortbildung mit Qualitätssiegel hervorbringt
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Stephan, Volker |
2021 |
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Innovation durch Kooperation: Ausbildungspartnerschaften im Bausektor
| eine Exploration mit Fokus auf NRW und Ghana
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Schultz, Susanne Ursula; Bertelsmann Stiftung |
2021 |
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Information- und Telekommunikation (ITK)
| Standort Bonn/Rhein-Sieg
| Stand September 2021 |
Oberlies, Heiko; Wimmers, Stephan; Industrie- und Handelskammer Bonn/Rhein-Sieg |
2021 |
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Ein Schüler-Video-Wettbewerb als neuer Ansatz zur Fachkräftesicherung im Rhein-Erft-Kreis: ScienceTube Rhein-Erft
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Eßer, David; Kayser-Dobiey, Susanna |
2020 |
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Auf der Suche
| Fachkräfte sind begehrt, im Jahr 2030 werden 735.000 in Nordrhein-Westfalen fehlen : Unternehmen gehen unterschiedlich mit den Engpässen um : die Ausbildung des eigenen Fachkräftenachwuchses gehört ebenso dazu wie die Qualifizierung bereits Beschäftigter
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Meier, André; Stoll, Heiko |
2020 |
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Standortportal Minden-Lübbecke - Das digitale Instrument zur Sicherung von Fach- und Führungskräften
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Ahrens, Birgit |
2020 |
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Herausforderungen und Handlungsmöglichkeiten für Unternehmen und Kommunen in einem ländlich-peripheren Raum im östlichen Nordrhein-Westfalen
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Mogk, Markus; Schenk, Winfried; Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn |
2020 |
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Herausforderungen und Handlungsmöglichkeiten für Unternehmen und Kommunen in einem ländlich-peripheren Raum im östlichen Nordrhein-Westfalen
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Mogk, Markus; Schenk, Winfried; Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn |
2020 |
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Agenda zur Stärkung der Beruflichen Bildung
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Gebauer, Yvonne |
2020 |
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Grundsätze und Maßstäbe zur Bewertung der Qualität einer insoweit erfahrenen Fachkraft
| Empfehlung für Jugendämter
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Weber, Monika; Eschweiler, Sandra; Landesjugendamt Rheinland; Landschaftsverband Westfalen-Lippe. Landesjugendamt |
2020 |
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Spezifische Standortanforderungen innovativer und wissensintensiver Unternehmen – empirische Befunde für den Mittleren Niederrhein
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Byrski, Katrin; Fischer, Christina; Hamm, Rüdiger |
2019 |
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Talente möglichst früh abholen
| wie gewinne ich die Fachkräfte für morgen? Eine Frage, mit der sich die Unternehmen in Südwestfalen intensiv beschäftigen : mit zahlreichen Projekten hilft die SIHK, junge Talente bereits in der Schule für einen Ausbildungsberuf zu begeistern
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2019 |
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Als Jüngster ins Reich der Mitte
| nicht ins nahe europäische Ausland, sondern gleich nach China verschlug es Lukas Konitzer aus Bocholt : wie der 27-Jährige als junge Fachkraft erste Kontakte zu einem möglichen Lieferanten für sein damaliges Unternehmen knüpfte und wie ein TVAuftritt vor 60 Millionen Zuschauern dabei half, erzählt er im Interview
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Hertel, Tobias; Konitzer, Lukas |
2019 |
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Wie sich Fachkräfte gewinnen und halten lassen: Wachstumsregion Ems-Achse e.V
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Lüerßen, Dirk |
2019 |
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Darum in die Ferne schweifen
| vom Fernweh ihrer Auszubildenden und jungen Fachkräfte profitieren auch die Betriebe : Aus dem Ausland kehrt der Firmennachwuchs mit wertvollen Erfahrungen und mit konkretem Mehrwert fürs Unternehmen zurück
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2019 |
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High Potentials in OWL
| Beratung und Qualifizierung für hoch qualifizierte MINT-Fachkräfte mit Migrationshintergrund
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Pantel, Paul |
2019 |
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Bewerber an Bord nehmen
| onboarding@münsterland heißt ein Projekt, das jetzt gestartet ist: Fachkräfte aus anderen Regionen, die sich bei Unternehmen im Münsterland bewerben, sollen sich auch über den neuen Arbeitsplatz hinaus sofort willkommen fühlen
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Dopheide, Dominik |
2019 |
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Eine Region - viele Hürden
| die westfälischen Regionen konkurrieren um Fachkräfte : mehr Vernetzung und Zusammenarbeit wären die bessere Alternative
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Kiehl, Annette |
2019 |
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SIHK-Bildungsstätten präsentierten ihre Angebote
| bei den Tagen der Offenen Tür in den Technischen Bildungsstätten der SIHK in Hemer, Hagen und Lüdenscheid gab es interessante Einblicke in die Aus- und Weiterbildung der Fachkräfte von morgen
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2019 |
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Arbeiten an Bedientheken
| eine Initiative zur Deckung des Fachkräftebedarfs
| Arbeit an Bedientheken des Lebensmitteleinzelhandels |
Schäfer, Thomas; Soziale Innovation GmbH |
2018 |
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Gemeinsam für Fachkräfte im Rheinland
| Report zur Fachkräfteentwicklung ...
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IHK-Initiative Rheinland; Industrie- und Handelskammer Bonn/Rhein-Sieg |
2018 |
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360-Grad-Blick für Fachkräfte
| Fachkräfte auch in den Niederlanden suchen? Für Unternehmen aus dem Münsterland liegt die Idee nahe - zumal jetzt ein grenzübergreifendes Expertenteam im "GrensWerk" dabei hilft
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Dopheide, Dominik |
2018 |
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Wertvolle Impulse für das Personalmanagement in Unternehmen der Lebensmittelwirtschaft
| Fachkräfteprojekt "Personalmanagement in KMU der nordrhein-westfälischen Lebensmittelwirtschaft (PerLe)" am Beispiel der Lamm GmbH, Bielefeld
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Krupop, Frank Stefan |
2018 |
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Fachkräfte aus dem Ausland
| IHK-Umfrage : jedes zweite Unternehmen in Nord-Westfalen kann inzwischen offene Stellen nicht besetzen, so eine Umfrage der IHK Nord Westfalen : die IHK hilft mit Projekten zur Berufsausbildung und begrüßt auch die Pläne, die Einwanderung von Fachkräften zu erleichtern
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Gogräfe, Jutta |
2018 |
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Qualifikation fehlt
| IHK-Umfrage zeigt, dass 60 Prozent der Betriebe ihren Fachkräftebedarf nicht decken können
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2018 |
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Fachkräftereport ... der Industrie- und Handelskammern in Nordrhein-Westfalen
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IHK NRW - Die Industrie- und Handelskammern in Nordrhein-Westfalen |
2018 |
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Mit Assistenzsystemen neue Zielgruppen erschließen
| die wiko-Metallbautechnik GmbH & Co. KG setzt bei der Bekämpfung des Fachkräftemangels auf Flüchtlinge und behinderte Menschen
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Krupop, Frank Stefan |
2017 |
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Es wird enger
| der Fachkräftemangel ist das Konjunkturrisiko Nummer eins in Nord-Westfalen : so schätzten es die Unternehmen ein, die an der letzten IHK-Konjunkturumfrage teilgenommen haben : und die Zahlen des IHK-Fachkräftemonitors geben ihnen recht
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Gogräfe, Jutta |
2017 |
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Die Beschäftigungssituation in der Essener Gesundheitswirtschaft
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Essen. Amt für Statistik, Stadtforschung und Wahlen |
2017 |
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Fachwissen gesucht
| lippische Unternehmen zum Thema Fachkräfte
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2017 |
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Mangel trifft alle Branchen
| Fachkräftereport 2017 der Industrie- und Handelskammern in NRW: bereits heute fehlen 134.000 qualifizierte Mitarbeiter : Unternehmen richten Blicke auf neue Zielgruppen
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2017 |
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Fachkräfte heiß begehrt
| IHK-Umfrage
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2017 |
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Zuwanderung ist eine Chance
| Fachkräfte der Zukunft
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Wambsganß, Brigitte |
2016 |
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Weltklasse aus NRW
| warum Sie mit der Ausbildung in die Zukunft investieren
| Stand Juni 2016 |
IHK NRW - Die Industrie- und Handelskammern in Nordrhein-Westfalen |
2016 |
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Wege zur Karriere
| der Trend ist unverkennbar: Immer mehr junge Menschen streben immmer höhere Bildungsabschlüsse an
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Goller, Silke; Münzberg, Daniel |
2016 |
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Evaluation des Fachkräftesystems im Programm „NRW bewegt seine KINDER!“ der Sportjugend NRW als Beitrag zur Stärkung des Kinder- und Jugendsports in kommunalen Bildungslandschaften
| Ergebnisbericht
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Bücken, Milena |
2016 |
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Die NWBib bietet aktuell 476210 Literaturnachweise. Sie wird von der Universitäts- und Landesbibliothek (ULB) Düsseldorf und der ULB Münster in Zusammenarbeit mit der ULB Bonn und dem Hochschulbibliothekszentrum des Landes Nordrhein-Westfalen (hbz) herausgegeben.